역량강화사업

법인 및 산하 시설의 직원들에 대한 직무교육을 통하여 직원들의 소진 예방 및 전문성 함양

가. 직원교육훈련사업

직원교육훈련사업
세부사업	사업내용	사업일정
기초직무교육	법인내 1년 미만 근무자에 대한 10시간 기초직무교육	3월, 10월
관리자 직무교육	법인내 팀장급 이상 직원들에 대한 10시간 과정 관리자 직무교육	6월
관리자 자원개발워크샵	법인내 팀장급 이상 직원들을 대상으로 자원개발 방안 및 방법에 대한 워크샵	1월
사업보고회	법인 및 산하 시설의 사업계획 발표 및 조정을 위한 교육	1월
직원월례회	법인 및 산하 시설의 직원들의 정서함양 및 교양교육	연중

나. 직원업무평가

직원업무평가
세부사업	사업내용	사업일정
당해연도 8월이상 근무자에 대하여 평가척도를 바탕으로 직무성과평가	법인 및 산하시설의 직원에 대한 직무성과평가(개별평가, 다면평가)를 통하여 직원의 역량개발 및 승급, 성과급 지급 등에 반영	1월

평생교육법에 의거 지역주민들에게 사회복지관련 평생교육 서비스를 제공함으로써 성인교육 및 자격취득 기회를 확대하여 사회복지관련 전문인력을 양성함. - 인애복지재단 평생교육원 운영

사업내용
세부사업	사업내용	사업일정
사회복지전문교육사업	전문카운슬러(상담심리사) 민간자격취득 교육 및 사회복지업무수행에 필요한 전문교육 진행	연중
평생교육사업	지역주민의 자기계발 및 취미,여가활동에 대한 욕구 충족을 위한 다양한 평생교육프로그램 개발 및 진행	연중

법인 사업분야별 조사 및 연구, 국제교류를 통한 임직원의 전문성 향상과 법인 발전을 위한 사업 - 인애복지연구소 운영

사업내용
세부사업	사업내용
연구사업	사회복지관련조사, 연구보고서 발간
직능개발	국내외사회복지시설 교육지원 및 컨설팅
국제교류	한일 사회복지분야 세미나 및 공동연구
법인사업보고서 발간	10년 주기로 법인 운영사업 전반에 대한 평가 및 운영시설의 사업결과를 정리하여 보고서 발간 - 2016년 인애 70년사 발간